单位买的商业保险一般是什么

单位为员工购买的商业保险通常包括但不限于以下几种类型：

1. 团体意外伤害保险：为员工提供因意外事故导致的死亡、残疾等的经济补偿，有些保险还包括意外医疗费用的报销。

2. 团体健康保险：为员工提供医疗保障，包括门诊、住院、手术等医疗服务的费用报销，有助于减轻因疾病造成的经济负担。

3. 团体重大疾病保险：当被保险人被诊断出患有保险合同中列明的重大疾病时，提供一笔固定的保险金，用于疾病的治疗或生活费用的补充。

4. 团体寿险：为员工提供生命保障，若在保险期间内员工不幸去世，其家属可以获得一定的经济补偿。

5. 团体养老保险：为员工提供退休后的经济保障，帮助员工规划未来的退休生活。

6. 团体工伤保险：虽然许多国家或地区已经通过法律要求雇主为员工提供工伤保险，但商业团体工伤保险可以提供额外的保障，包括但不限于因工作原因导致的伤害或疾病。

7. 团体旅行保险：如果公司经常有业务旅行的需求，可能会为员工购买团体旅行保险，提供旅行期间的意外伤害、医疗、行李丢失等保障。

不同单位根据自身情况和员工的具体需求，选择合适的保险类型和保险项目。这些保险的目的在于提高员工的福利待遇，增强员工的归属感和工作满意度，同时也有助于吸引和保留人才。如果你想要了解你所在单位具体提供了哪些商业保险，建议直接向人力资源部门咨询。